11月19日下午，我院ACCA方向班学员在楷柏财经教育学生发展部武汉学服主管陈昀老师的带领下，参访信永中和会计师事务所武汉分所。
大家观看完信用中和企业的宣传片后，企业合伙人魏总向同学们介绍了企业的发展情况。作为国内排名第二的会计师事务所，拥有审计鉴证、管理咨询、税务及会计服务、工程管理咨询4个平行的业务板块，在中国大陆及其它15个国家或地区设有80个办公室。目前员工已逾10000人，包括480多位合伙人。为顺应业务需求和提高办公效率，企业目前已逐步实行管理一体化、数字化和信息化，如招聘与培训由北京分所组织、全国统一进行；内部各分所充分调配和共享资源，协力完成大型集团客户的全国各分部的相关业务，进一步提高业务效率；岗位调动政策灵活，充分考虑员工意愿和实际情况，非常人性化。
随后，魏总就信永中和的招聘岗位、招聘流程、投递简历、宝藏福利与职业发展五个方面内容做了详细介绍。信永中和招聘岗位覆盖广泛，如财务/审计/税务类岗位，金融/风险/投资类岗位，计算机/IT类岗位，工程类岗位以及其他职能类岗位。招聘流程方面，一般是由应聘者先在信永中和的官方网申系统注册，投递简历，完成在线测试，进行笔试，最后进行面试。投递简历主要有官方招聘网站和官方公众号两种渠道。
值得一提的是，信永中和员工福利方面非常具有吸引力，如试用期就有五险一金，除年终奖以外还有星光奖、生日福利、出国旅游等各项奖励。且在信永中和，职业发展路径也非常清晰：由业务级员工，晋升为项目经理，再晋升为经理，最后成长为合伙人。在每年6月30日各级员工都有相应岗位考核和晋升机会。
之后，信永中和的熊经理为同学们介绍实习内容和待遇期间，也提出了一些实习建议：1、由于项目周期较长，希望同学们尽量保证3个月以上时间的实习时间；2、实习时希望同学们有既定目标，多进行自主思考；3、实习辛苦，但希望同学们坚持到最后，必然能在专业技能上有更多更快的成长；4、各项目组情况不同，希望同学们服从安排，着眼于自己在项目里能学习到的技能等。
在随后的答疑环节，同学们进行了积极提问和互动，如大家比较关心的实习证明问题、要求到岗时间、实习生留用标准、实习岗位内容是否有培训、疫情突发处理措施等，熊经理都进行了详细解答。